Jovens são recrutados para trabalhar em cruzeiros

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Isabela Teixeira é
diretora do Ceceth.

Quem não gostaria de passar três meses em um cruzeiro marítimo e ainda receber em dólares por isso? Viajar pelo mundo, acumular conhecimentos e culturas, praticar idiomas e ganhar um salário pago em dólar pode estar mais próximo do que se imagina.

O mercado de trabalho oferece alternativas que muitas vezes são esquecidas por quem está procurando uma colocação no mercado. Com a chegada da nova temporada de cruzeiros, a possibilidade de trabalhar com uma remuneração considerada atrativa e, está atraindo profissionais de todas as áreas e regiões do País.

De acordo com a atual legislação marítima, os navios que trafegam nas águas nacionais precisam contar com pelo menos 30% de sua tripulação composta por profissionais brasileiros, criando ainda mais oportunidades de trabalhos temporários apontando um crescimento significativo do setor. Segundo a diretora do Ceceth – Centro de Capacitação em Turismo e Hotelaria, Isabela Teixeira, esta é uma chance para quem deseja se aventurar no ramo de turismo educacional. "Vale destacar que para ser selecionado o candidato precisa passar por vários treinamentos e alguns exames de saúde", destaca Isabela.

O turismo náutico está em franco crescimento. Atualmente 232 navios de cruzeiros navegam pelos mares, transportando seis milhões de passageiros por temporada e movimentando US$ 40 bilhões, com uma taxa de expansão de 9,3%. Mais 48 novos grandes navios estão sendo construídos e deverão ser lançados ao mar até 2005.

A nova e ampliada oferta vai exigir mais 75 mil novos tripulantes com treinamento específico e de alta qualidade. Somente nos Estados Unidos, o mercado de cruzeiros fatura US$ 15,5 bilhões por ano, gera 215 mil empregos em território americano e mais de trezentos mil no resto do mundo.

Com salários entre US$ 500 a US$ 3.600 por mês, as operadoras de cruzeiros internacionais decidiram contratar brasileiros para trabalhar não somente na costa do Brasil, mas também para viagens em países estrangeiros. No total estão abertas várias vagas, sendo que somente o Ceceth está recrutando mais de oitenta profissionais de todos os estados para embarcarem em três cruzeiros.

Os cargos passam por todas as dependências dos navios e pelas mais diversas áreas de trabalho. Foram contratados para esta temporada recepcionistas trilingües, cozinheiros, bartenders, camareiros(as), garçons/garçonetes, médicos (as), enfermeiras, fotógrafos, entre outros. Basta ser bem disposto ao trabalho e ter fluência em inglês.

Recrutamento nem sempre é fácil

Ter fluência em inglês é imprescindível, por isso, a tarefa de recrutar pessoas para trabalhar nos navios, às vezes, é uma tarefa difícil. Segundo Isabela Teixeira, este ano, a Ceceth selecionou mais de oitenta pessoas para trabalharem em três cruzeiros: o R6 Blue Star e o Pacific, ambos na costa brasileira e que depois zarpam rumo à Europa, e o Holiday Dream, em Cuba.

Para trabalhar nos cruzeiros, os candidatos precisam obedecer a alguns requisitos. Devem ter de 21 a 35 anos, ótima saúde, falar inglês fluentemente e ter disponibilidade para trabalhar até quatorze horas por dia, sete dias por semana. O sorriso e o bom humor são pré-requisitos para as mais diversas vagas. "Simpatia e boa aparência também contam na hora da seleção", diz Isabela.

Outra exigência feita pelos cruzeiros são os cursos de segurança marítima que aborda regras de prevenção e combate a incêndios, salvatagem, segurança com equipamentos navais, uso de EPI, entre outras questões.

O Ceceth é a única empresa do sul do País que realiza o curso de segurança marítima STCW 78-95, ministrando aulas em parceria com a Rio Ship, autorizada pela Marinha do Brasil. O curso tem duração de quatro dias e acontece durante todo ano em qualquer cidade que tenha no mínimo 25 alunos inscritos. Quem ministra é um comandante da marinha, autorizado por órgãos competentes. Isabela frisa que, sem esse curso, não é possível fazer parte da tripulação do navio.

Experiência

Espírito de aventura, interesse por novos destinos, pessoas diferentes, enfim, os motivos que levam pessoas a embarcar numa viagem mar a dentro são os mais diversos, mas a chance de ganhar dinheiro rápido é um grande atrativo.

O ortopedista Ary Schmidt está indo pela segunda vez trabalhar como médico em um cruzeiro. Ele foi selecionado novamente pelo Ceceth para fazer parte da tripulação do R6, navio que fará a rota na costa brasileira. Sendo o médico responsável pela embarcação, Ary contará com uma equipe de paramédicos e ficara à disposição dos passageiros 24 horas por dia durante os três meses de viagem. "É uma rotina de trabalho bastante puxada, mas vale a pena pelo retorno financeiro", afirma.

Os selecionados assinam contrato de três meses que pode ser renovado por mais cinco meses dependendo da função e principalmente da qualidade de serviços prestados ao passageiro.

Desta forma a experiência passa a ser internacional, pois o navio zarpa para Barcelona. Mais informações podem ser obtidas no site www.ceceth.com.br.

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