O Coritiba trocou Marquinhos Santos por Ney Franco no comando técnico. A saída de Marquinhos foi motivada pela mesma razão que demitiu Enderson Moreira do Atlético: a quebra da base de comando ao fazer criticas públicas aos jogadores. Um dos elementos que compõe a personalidade do ser humano é o orgulho próprio. Nem o mais humilde deles o dispensa.
Uma critica a algum em um ambiente de trabalho por mais forte que seja, não repercute como uma simples observação feita de público. Com grupo de jogadores, formado de camadas sociais heterogêneas, uma critica pública provoca estragos porque provoca insegurança. Bem resumido: Marquinhos perdeu a confiança dos jogadores, que é a base objetiva de qualquer comando.
Teoria
A contratação de Ney Franco exige um pouco de teoria geral sobre escolhas. Para se mudar o rumo das coisas na vida não basta descobrir qual é o problema. Mais importante é estabelecer os critérios a serem usados para a sua solução. Às vezes, pelos mais diversos motivos é obrigado a se adotar o critério da exclusão. O seu significado não autoriza uma interpretação ampla: escolhe-se pela sobra que se adapte às condições do momento.
Foi essa a adotada pela diretoria do Coritiba para contratar Ney Franco Ao demitir Marquinhos Santos, os dirigentes do Coritiba podem até ter resolvido um problema. Mas ao contratar Ney Franco por exclusão pode ter arrumado um problema mais grave, cuja solução será com certeza traumática. É que o histórico recente de Ney Franco recomenda cautela e pouco otimismo.
Obrigação
Um último detalhe: ao concluir que Marquinhos Santos teria que ser demitido do comando técnico, a diretoria valorizou demais um grupo frágil tecnicamente de jogadores. Despejando incertezas como Marcos Aurelio, Lucio Flavio e Esquerdinha, incha o elenco sem lhe dar força e qualidade. Quando se usa muito cedo a solução de imputar culpa o técnico para demiti-lo, o dirigente fica sem desculpa futura. A vitória se torna uma obrigação.